Team-Coaching von Quartiermanagern

Die Quartiermanager einer großen Stadt, die im Bund-Länder-Programm "Soziale Stadt" tätig sind, reflektieren regelmäßig ihre Arbeitsziele und -prozesse. Dabei ist neben dem teaminternen Austausch über gemeinsame Ziele der Arbeit, Arbeitsverteilung und Erfolgen der Quartiersarbeit auch ein Fokus, die Arbeitsbelastung zu regulieren und die work-life-balance ausreichend zu beachten.

team ewen begleitet das Team der Quartiermanager regelmäßig und unterstützt die Team-Supervision u.a. mit Methoden der systemischen Beratung.

Projektzeitraum
Datum der Veranstaltung

 

01

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03

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2011

31

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12

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2015

Auftraggeber

Stadt Mainz

Projektbeteiligte
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